前段时间席卷全互联网行业的内卷现象，想必有不少人都深陷其中。其实刚开始测试行业人才往往供不应求，而在发展了十几年后，很多人涌入这个行业开始面对存量竞争。红利期过去了，只剩内部争夺。
即便如此，测试行业仍有许多隐藏的机会。因为大数据时代，测试用例量非常庞大。互联网行业需求迭代非常快，使得一个需求从提出到上线时间都非常紧急，在上线之前必须对原有功能进行回归测试。所以不管是接口还是从客户端，都需要大量的测试工作，对测试工程师的要求也越来越高。或许再过几年，自动化测试会成为从业者的准入门槛，如果做不好自动化测试，竞争力很难得到认可。
以自动化测试为例，很多测试工程师对这个方向的认识并不全面。比如，面试的时候问到自动化测试框架选择的合理性体现在哪里、设计的自动化测试用例的优缺点这些，很难回答清楚。由此可知，如果仅仅只是依赖一些现成的工具、框架来进行用例的转化，这还无法说明具有自动化测试能力。
接触过自动化测试的，对以下几种“自动化测试框架思想”一定不陌生。
模块化思想库思想数据驱动思想关键字驱动思想
很多人将它们定义为“框架”，其实它们只是代表了一种自动化测试的思想，不能以简单的框架来下定义。而只有掌握自动化测试框架设计的核心，才能更好的解决以下问题：
测试数据要怎么准备，如何在框架中实现，是否可以复用测试用例的批量导入执行失败的用例如何快速定位复现对于UI自动化，当出现异常时，框架如何对应处理，以保证整套用例不会中断执行…、
测试工程师的核心是理解产品和系统的需求、设计、逻辑，再次形成测试思维对质量风险和质量控制的判断和思路。测试开发能力还只是基础能力，单一的测试技无法进入更高的平台。要将开发技术与测试思想相结合，现实需要的，是真正具备测试开发复合能力的人才。
如果现在你正面临这些困境：为什么别人进入测试1年，就可以拿到年薪25W+，而你却涨薪困难？每天工作重复忙碌，想跳槽技术能力不够，该怎么解决…
那么下面的软件测试工程师发展方向知识架构体系，会告诉你该往哪里努力：
【软件测试到测试开发全测试生涯学习路线】：【以下路线太详细了只能展开部分，具体的可以在文章末尾扫描小卡片备注000领取哦】
自动化测试进阶系列：
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文章为作者独立观点，不代表 股票程序化软件自动交易接口观点
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